Transición digital – ™ – Plataforma de adopción digital

Transición digital versus transformación digital

La transición digital es un proceso al que se han sometido las empresas para tomar información analógica y convertirla a formatos digitales, por ejemplo, conversión de documentos en papel a documentos digitales o páginas web. Esta transición a lo digital ayuda a varias industrias porque permite a las empresas administrar archivos y documentos de manera más eficiente.

Aunque la transición digital y la transformación digital se han debatido con frecuencia y en ocasiones se han utilizado indistintamente, la primera es simplemente un componente de la segunda. Transformación digital implica muchas más consideraciones que la digitalización de los activos de la empresa. Limitar el alcance de la transformación digital a la simple migración a lo digital no logra descubrir el verdadero potencial del proceso y puede obstaculizar la verdadera transformación del negocio.

Desafortunadamente, la adopción digital para muchas empresas ha sido lenta debido a que los empleados no comprenden completamente el impacto de la transformación digital en la empresa en su conjunto. Sin embargo, las empresas pueden reducir las interrupciones durante la implementación de flujos de trabajo digitales mediante el empleo de plataformas ágiles que ayudan a ofrecer soluciones de forma más rápida y eficiente con una fricción mínima. Las plataformas ágiles permiten a los empleados adaptarse a tecnologías más nuevas sin arrojarlos completamente a territorio desconocido para que puedan adaptarse a los nuevos procesos.

Una transición digital adecuada también permite a los empleados utilizar nuevas tecnologías sin depender de equipos ni personal de TI. Hallazgo Inteligencia de Negocios (BI) Las plataformas que sean intuitivas y fácilmente configurables alentarán a los empleados a utilizar herramientas digitales y, en última instancia, los harán más competentes y productivos.

En última instancia, la transición digital no debería ser la reacción de una empresa al panorama empresarial actual, sino un enfoque proactivo que la preparará para oportunidades futuras y, al mismo tiempo, la preparará para el futuro mediante el uso de tecnología y procesos modernos.