Con más de 4 millones de empleados cada mes en EE.UU. dejarán su trabajo en 2022muchos trabajadores y las organizaciones para las que alguna vez trabajaron sin duda han experimentado la separación de empleados. COVID-19 afectó significativamente a la fuerza…
Los planes de desarrollo de los empleados son vitales para mejorar el progreso de cada empleado en una organización. Se aseguran de que todos tengan planes de desarrollo profesional claros y estructurados. Los planes de desarrollo de empleados de este…
La guía completa para el recorrido del cliente Comprender el recorrido del cliente significa una mejor experiencia del cliente y más ingresos para las empresas. Conozca qué es y por qué es importante para su empresa. ¿Qué es el recorrido…
Acelerar la incorporación y gestión del cambio. Aumente rápidamente las nuevas contrataciones y usuarios novatos de todos los rangos, departamentos e incluso idiomas. La adopción de cualquier aplicación de escritorio ahora se puede realizar en el trabajo, sin largas sesiones…
El liderazgo es una función compleja y multifacética que requiere identificar compensaciones y decidir qué es importante priorizar. Un líder inteligente comprende que su trabajo implica decidir qué hacer y qué no hacer. En un entorno con recursos finitos, determinar…
Conclusión Los beneficios de una estrategia de automatización son enormes e incluyen mayor productividad, confiabilidad, disponibilidad, mejor rendimiento y costos operativos reducidos. Las nuevas tecnologías e innovaciones están permitiendo eliminar el esfuerzo humano de tareas repetitivas como la entrada de…
¿Qué son las aplicaciones heredadas? Una aplicación heredada es un programa informático antiguo o desactualizado que todavía está en uso. Las aplicaciones heredadas pueden ser un desafío de mantener y respaldar, y es posible que no sean compatibles con sistemas…
¿Qué es la gestión de relaciones con los clientes en la gestión de la cadena de suministro? La gestión de relaciones con los clientes es el proceso de gestionar las interacciones de los clientes con una empresa. Permite a las…
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La transformación digital de RRHH se ha convertido recientemente en un tema cada vez más debatido entre los profesionales de RRHH. Esto está justificado, ya que digitalización proporciona la capacidad de revolucionar los Recursos Humanos en formas antes inimaginables. Sin…